公司工會將開展“排憂解難促和諧”活動 |
發(fā)布日期:2006-12-11 |
來源:浙江臺州高速公路集團股份有限公司 |
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在11月22日召開的公司工會委員會工作會議上獲悉,工會將在元旦之前組織開展一次“排憂解難促和諧”活動,以推進公司創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)活動的深入開展。 據了解,活動開展以各所為重點,形式上以走訪、幫困、慰問、談心為主。幫困對象主要為各所收費員:一是因家屬遇天災人禍、家庭成員中有長期生病造成困難的;二是夫妻離異、失去配偶或配偶下崗無收入而造成子女上學困難的;三是本人生病造成家庭困難的。慰問探望對象為生病住院員工。談心對象為遇急事、難事及工作中遇到不順心的員工。 公司工會要求各工會小組,提高為困難員工排憂解難重要性的認識,真正樹立一切工作都要為職工群眾著想的思想,深入職工群眾,傾聽職工群眾意見,要帶著對職工滿腔熱情和深厚的感情去關注員工的生產生活,了解他們家庭、子女及本人的情況,幫助他們樹立信心,為他們解決一些實際困難,使他們能夠真正地感覺到組織的溫暖。
羅 嵐
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